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解決方案

內(nèi)訓(xùn)+公開課+深度咨詢

1-線下面授課程（公開課）

2-獨(dú)家定制課程（內(nèi)訓(xùn)課）

3-人才管理研究（版權(quán)課）

4-在線學(xué)習(xí)課程（云平臺(tái)）

人才發(fā)展解決方案—系統(tǒng)解決方案

人才賦能增效（人才發(fā)展）

管理者成長地圖（組織發(fā)展）

一線主管培養(yǎng)（體系搭建）

管培生項(xiàng)目（培養(yǎng)方案）

崗位經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化（經(jīng)驗(yàn)傳承）

組織人才發(fā)展（識才提效）

人才盤點(diǎn)方案（挖掘高潛）

勝任力建模（以終為始）

業(yè)務(wù)場景解決方案—系統(tǒng)解決方案

采購/供應(yīng)鏈管理（快交付高周轉(zhuǎn)）

關(guān)鍵客戶管理（競爭性銷售策略）

研發(fā)創(chuàng)新突破（產(chǎn)品創(chuàng)新效能）

精益智能制造（高利潤工廠的秘密）
講師團(tuán)隊(duì)

人才供應(yīng)鏈打造

角色認(rèn)知

領(lǐng)導(dǎo)力

戰(zhàn)略規(guī)劃

組織設(shè)計(jì)

崗位分析

任職資格

人才引進(jìn)

績效管理

經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化

人才盤點(diǎn)

情緒壓力

人才儲(chǔ)備

文化落地

薪酬設(shè)計(jì)

時(shí)間管理

組織效能提升

技術(shù)研發(fā)

營銷銷售

質(zhì)量管控

精益生產(chǎn)

倉儲(chǔ)物流

采購供應(yīng)

設(shè)備管理

班組現(xiàn)場

流程效能

法規(guī)政策

交付保障

質(zhì)量工具

六西格瑪

安全管理

預(yù)算成本
關(guān)于我們

公司簡介

合作企業(yè)

OD實(shí)戰(zhàn)：組織診斷模型、方法和過程實(shí)踐技能	白老師	上海	09月 07~08日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
降本增效——人力成本分析與管控	王老師	上海	09月 06~07日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
HR三支柱理念與實(shí)施指導(dǎo)	Frank	上海	09月日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
Deepseek的技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)影響—— AI競賽新格局	尹老師	上海	09月 06日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
數(shù)字化采購價(jià)格分析與成本降低高級研修班	馬老師	上海	09月 25~26日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
《勞動(dòng)合同法》《民法典》背景下企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)管控與調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇、退休終止及違紀(jì)問題員工處理技巧高級研修班（A單元）	鐘永棣	廣州	09月 25~26日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
HR必須掌握最頭疼200疑難問題員工常見問題分析	李老師	深圳	09月 19~20日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
HR必須掌握最頭疼200疑難問題員工常見問題分析	李老師	北京	09月 05~06日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
最新《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實(shí)務(wù)操作及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避信息化建設(shè)高級研討班	專家?guī)斐蓡T	北京	09月 26~27日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
辭退員工面談溝通技巧與離職員工情緒控制	講師團(tuán)	上海	09月 26日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)及協(xié)商解除面談溝通技巧	講師團(tuán)	深圳	09月 26日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)及協(xié)商解除面談溝通技巧	講師團(tuán)	上海	09月 25日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
最新《干部人事檔案工作條例》解析與人事檔案管理實(shí)務(wù)操作及風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避信息化建設(shè)高級研討班	專家?guī)斐蓡T	南京	09月 19~20日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
《勞動(dòng)合同法》《民法典》背景下企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)管控與調(diào)崗調(diào)薪、裁員解雇、退休終止及違紀(jì)問題員工處理技巧高級研修班（A單元）	鐘永棣	上海	09月 18~19日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
薪酬設(shè)計(jì)與降本增效——激勵(lì)性薪酬體系設(shè)計(jì)	蔡巍	上海	09月 20日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
績效實(shí)戰(zhàn)方案班——績效制度、指標(biāo)分解、績效合同	蔡巍	上海	09月 18~19日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
企業(yè)績效考核與薪酬體系設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)班	蔡老師	上海	09月 18~20日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
低效不勝任工作與單方解除風(fēng)險(xiǎn)及協(xié)商解除面談溝通技巧	講師團(tuán)	北京	09月 12日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
新政新規(guī)下延遲退休、末等調(diào)整、違紀(jì)處理、裁員解雇、勞資協(xié)商與典型勞動(dòng)爭議案例分析高級培訓(xùn)班	鐘永棣	北京	09月 12~13日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約
學(xué)德魯克《管理實(shí)踐篇：卓越管理者的五項(xiàng)任務(wù)》	謝老師	深圳	09月 12~13日	點(diǎn)擊了解	提前預(yù)約

人才賦能增效

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一線主管培養(yǎng)

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崗位經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化

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學(xué)德魯克《管理實(shí)踐篇：卓越管理者的五項(xiàng)任務(wù)》

線上學(xué)習(xí) 全新視野

12大體系，800+門線上課程，視頻音頻雙軌道隨時(shí)學(xué)習(xí)

企業(yè)內(nèi)訓(xùn) 測訓(xùn)一體

為企業(yè)量身定制“研、產(chǎn)、供、銷、服”全價(jià)值鏈一體的管理能力提升解決方案

4006-900-901

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