28年國企/世界500強/上市企業/民企實戰經驗

曾任：中國建筑第二工程局（世界500強） 丨 華南分公司安全總監

曾任：湖南省隆回縣小沙江糧食管理站（國企） 丨 辦公室主任/站務副主任

曾任：東莞普克運動用品有限公司（外商/臺資公司） 丨 安全主任

曾任：昊陽天宇科技（深圳）有限公司（臺灣上市） 丨 安全主任

曾任：廣西裕達集團（廣西民營企業十強） 丨 安全部經理/工程副總經理

曾任：深圳市安科安全科技文化有限公司 丨 安全顧問

★ 嚴謹：強調教學態度的科學性和系統性，能對教學內容保持精準把控，注重知識傳遞的邏輯性和規范性

★ 啟智：側重思維引導與能力培養，通過課堂互動、情境創設等方式激發學員自主思考，實現知識內化

★ 精到：體現教學方法的精細化和個性化追求，既包含對教材內容的精準提煉，也涵蓋因材施教的策略。

★ 致用：注重知識遷移與實踐應用，強調將理論轉化為解決實際問題的能力。

擅長領域：事故預防與應急處置、安全管理體系建立與持續改進、建筑行業項目管理、設備安全風險評估和改善、職業病預防和控制管理、生產安全事故應急預案演練……

主講課程：

《防患未“燃”——消防實戰能力提升與安全防線構筑》

《權責共擔——構建驅動高效執行的安全領導力體系》

《筑安思危——建筑現場安全通識與零傷害實踐指南》

《建安立策——建筑行業安全生產管理》

《防微杜漸——企業安全隱患排查與事故預防體系構建》

《筑牢防線——管理者安全意識與風險防控能力提升》

——6000+安全隱患改善項發現——

→為中國建筑集團、中國石油集團、中海油建、華潤集團等300+企業工廠進行現場調研，發現安全生產隱患超3000個改善項，取得安全效益超4000萬元；

——200場安全專業授課，賦能80+政府&企事業單位學員近10000人——

→其中《新員工入職安全培訓》100+場、《建筑工人、通識安全理論知識》30+場、《建筑行業隱患排查與事故預防體系構建》30+場、《職業病危害與預防》20+場；

——多次獲評安全領域先進個人與優秀講師——

→2次獲深圳市區級安全工作先進個人、3次獲來賓市市級安全工作先進個人；

→連續5年被評為隆回縣糧食系統“年度先進工作者”；

→多次獲評在職公司“年度最佳講師”稱號；

實戰經驗：

王老師擁有28年跨行業、多層次的安全管理實戰經驗，能夠精準掌握不同行業安全監管要求與痛點，可快速為企業提供“行業適配型”安全解決方案。同時，他擅長從體系建設、事故預防、風險管控、應急演練到人員培訓的全流程安全管理，為多企業開展針對性安全培訓，提升安全效益。

>>>>〖4000萬安全效益與0重傷0傷亡目標達成〗：

? 生產設備升級與消防應急改進同步進行：對東莞普克運動用品有限公司消防應急檢測系統進行了全面改進，實現多點迅速聯動檢測，同時對各類大型設備電氣控制系統進行了優化改進，從消防應急與生產設備兩方面提升企業安全生產效益，累計減少工傷保險費支出近300萬，實現0重傷及以上工傷事故；

? 擅長提供高效的安全效能提升工具：主導為廣西裕達控股集團有限公司總部編制《施工現場安全生產標準化圖集》，《員工安全手冊》等，成功推廣安全培訓多媒體教學，大幅提升公司全員的安全意識及操作技能，實現安全效益超2000萬，連續3年實現（致命嚴重傷害）0事故目標、公司連續2年獲評《來賓市安全生產先進單位》；

>>>>〖2個安全施工項目獲媒體刊登報道與重要獎項〗：

? 【景福花園片區棚戶區改造項目】：建立和完善項目安全生產規章制度與操作規程，成功組織項目施工現場滅火與疏散應急救援預案演練，此次活動的成功舉辦受到政府主管部門及業主、監理單位的一致好評，并被多家國家權威報刊媒體登載報導。在職期間排查重大安全隱患20余項，一般隱患80余項，整改率100%，管理人員及一線工人安全生產培訓合格率100%，實現0重傷及以上事故目標。

? 【東海富匯豪庭主體工程項目】：在職期間，督促安監部嚴格落實公司及項目各項安全管理制度及操作規程，嚴格落實一崗雙責、安全一票否決制。真正做到安全工作人人有責，人人參與，形成良好安全文化氛圍，成功實現各年度安全生產0工亡重大目標，安全效益超2000萬元。期間該項目榮獲【深圳市建設工程安全生產與文明施工優良工地獎】、【深圳市優質結構工程獎】、【深圳市建筑業新技術應用示范工程稱號】等獎項。

中國建筑集團

中國建筑第二工程局

廣西裕達集團

中國石油集團

中海油建

華潤集團

深圳市總工會農民工學校

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